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Unsichtbare Wesen – zur aktuellen Situation von Frauen in Afghanistan

Das -Regime zielt mit neuen afghanischen Laster- und Tugendgesetzen auf die völlige Unsichtbarmachung der Frau. Selbst die Stimme der Frau wird als intim bezeichnet und darf in der Öffentlichkeit nicht mehr gehört werden – nicht singend, nicht reimend, nicht rezitierend. Das zeigt: aus brauchen .

https://www.proasyl.de/news/unsichtbare-wesen-zur-aktuellen-situation-von-frauen-in-afghanistan/

"Hatten früher einen höheren Bildungs- und Ausbildungsstand und hatten einen großen Vorteil im Wettbewerb mit im , so hat sich in den letzten Jahrzehnten das Bild gedreht. Heute haben junge Frauen im Durchschnitt eine bessere Qualifizierung als Männer. Sie haben eine höhere Wahrscheinlichkeit, die wie auch ihr oder erfolgreich abzuschließen, und tun dies meist mit besseren Noten."

https://www.zeit.de/wirtschaft/2024-09/junge-waehler-wahlverhalten-maenner-frauen-rechtsruck/komplettansicht

Wenn ich jetzt wieder erlebe, dass zunehmend unter generellen Tatverdacht gestellt werden & (Massen-) gefordert werden, weil die Gefahr besteht, dass sich potentielle unter ihnen befinden, dann frage ich mich, wie wir mit der Tatsache umgehen sollen, dass generell 3x so häufig werden als Frauen, während überproportional häufiger sind.
Kommt demnächst die für alle Männer?

Viele meiner Patientinnen notieren ihren Zyklus im Kalender. Manche benutzen auch Apps.

Falls ich dafür auch eine App benutzen wollt, empfehle ich euch dringend keine aus dem GooglePlayStore, denn die enthalten alle Tracker und sind unzuverlässig. Außerdem wollen wir unsere intimen Gesundheitsdaten nicht durch die Welt posaunen.

Also, falls ich eine App dazu benutzen möchtet, kann ich "Drip" aus dem F-Droid Store empfehlen.
Projektseite:
https://prototypefund.de/project/drip/

F-Droid Store:
https://f-droid.org/de/packages/com.drip/

Drip bei Mastodon:
@dripapp

P.S. Falls ihr generelle Fragen zum F-Droid Store habt:
https://mobilsicher.de/ratgeber/so-installieren-sie-den-app-store-f-droid
Oder mich fragen.

Ich suche , die als oder tätig sind. Vorzugsweise also welche, die nicht nur Pixel schubsen. Sondern richtig komplexe Dinge programmieren.

Habt ihr beim Jobwechsel oder generell bei Finden eines Jobs auch so Probleme, dass euch eure Fähigkeiten abgesprochen wurden? Also, dass ihr kein Senior seid, obwohl viele Jahre im Beruf. Dass ihr die Programmiersprache nicht könnt, in der ihr schon seit ihr denken k9nnt programmiert. So was meine ich.

Der Hintergrund ist der, dass ich 200+ Absagen bekommen habe. 1/3 führte zu nem Vorstellungsgespräch, 1/3 sofortige Absagen, 1/3 unbeantwortet (waren aber auch initiativ). Vorstellungsgespräch lief eigentlich bei 75% sehr gut, dann Absage mit teils den o.g. Gründen. Bei 25% hätte ich auch nicht anfangen wolen, da es menschlich nicht passte und/oder mir gleich nach 5 Minuten o.g. an den Koof geworfen wurde.

EDIT:
Disclaimer: Pixelschubsen meine ich mit Hochachtung, weil schwer. Damit nicht …